浙江女讚職場友善助弱勢獲使命感人才辦活動分享落戶經驗以港為家

更新時間：09:00 2026-07-28 HKT
發佈時間：09:00 2026-07-28 HKT

「我的目標很明確，就是想在這裏一直工作和生活下去。」浙江女生林怡居港兩年半，逐漸適應及愛上香港高效便利的生活，她指現時在可持續發展領域工作，助弱勢社群就業，包括培訓視障人士學習AI應用等，獲得巨大使命感，也令她更堅定以香港為家、留港長遠發展的決心。

林怡早前應香港人才服務辦公室（人才辦）邀請，為「全球線上招聘會擔任講座嘉賓，與全球人才分享落戶經驗及在港工作和生活的建議，鼓勵他們來港發展，大讚香港職場友善，能平衡工作與生活，呼籲大家勇敢踏出第一步，來港為自己創造新機遇。

來自浙江溫州的林怡曾赴美留學，後於港大完成碩士學位，畢業後決定留港發展。她表示，香港國際化的環境及龐大發展機遇，加上中西文化交融及快慢兼備的生活節奏，是她留港的主要因素，「內地工作壓力大，相比之下香港職場較重視工作生活平衡，而且發展機會較多。」

現於人力資源機構RGF Staffing HKSG任職的林怡，負責推動協助有特殊需要人士投身職場的社會計劃，她指印象最深刻的是與黑暗中對話（香港）基金會合辦的工作坊，專為視障人士提供AI技能訓練，自己也因而在全黑環境中體驗盲人世界，從而更能感受視障者的困難，更認識了Carol，對方如今從學員變成她的好友兼同事，「能夠用自身力量幫助有需要人士，為我帶來目標感和使命感，更決心未來留港發展。」

談到香港職場，她大讚：「公司重視員工福祉，推出不少提倡員工身心健康的措施，公司上下都包容友善，溫暖的職場文化，讓員工感受到關愛和尊重。」她還不時在小紅書分享其在港生活及職場經歷，獲得熱烈迴響。