欧创科团访港：颠覆金融主导印象
发布时间：03:00 2026-09-12 HKT
由香港人才服务办公室主办的全球创科人才大湾区考察昨日以参观数码港作结，参与者包括20名来自欧洲科技组织及各国的代表。劳工及福利局局长孙玉菡指出，跨地域的「思想碰撞与交流」，有助促进本港与欧洲青年人才于科创上紧密合作，并强调人才越多，香港的经济饼才会越大，人才办将持续跟进并支援海外人才在港发展。欧洲青年创科代表坦言，此行颠覆了香港以金融主导的印象，期望来港设立分支。
是次考察团成员包括20名来自欧洲科技组织及各国的代表。人才办安排这批专才于本月7日至11日实地参观了香港、深圳前海及广州南沙三地的核心创科园区，包括参观数码港、科学园及北部都会区等地，并与各地科研机构、创科企业及初创团队进行交流，让众人了解大湾区在人工智能、机械人技术、智慧交通及生物科技等范畴的最新发展，以及各地对创科人才与企业的支援。
德国代表冀来港设立分支
劳工及福利局局长孙玉菡于活动上致辞表示，在当前人工智能与科技创新日新月异的时代，青年是开创未来的核心力量，特区政府深信跨地域的「思想碰撞与交流」能带来突破，因此致力促进本地与欧洲青年人才的紧密合作。他续指，香港虽缺乏天然资源，在世界地图上仅弹丸之地，但凭借人才的驱动力创造独特成就，未来会持续全力吸引各地优秀人才进驻发展。
香港人才服务办公室总监陈海劲表示，考察旨在让欧洲青年了解香港以至大湾区整体的创科生态圈，协助他们发掘发展机遇，并推动其未来将研发项目落地大湾区。他强调，人才办会持续跟进青年人才的后续发展，并提供全方位支援。
多名欧洲青年创科代表亦在会上分享收获。德国籍创科人才Cem Deniz Araz表示，此行彻底颠覆了他对香港以金融业为主导的既有印象，又指其团队现正全力研发旨在培训「人工智能医生」的数码健康助手，考虑到香港同样面临人口老化问题，其研发的预防医学方案在本地市场具备巨大应用价值，期望能落户香港设立分支。
俄罗斯人工智能初创企业创办人Aleksandr Gorbunov对大湾区的硬件及机械人研发规模深感震撼，形容前端科研与内地制造腹地紧密结合，大幅压缩了产品从研发到量产的时限。
另外，针对外界关注本港人才输入计划是否需要设立配额上限，以顾及社会承受力，孙玉菡回应，政府各项人才引进机制目前毋须划定配额上限，因「能续签成功的人才必然已在香港找到落脚点」。他指出，本港人才机制主要分为两大类，第一类以「工作为本」，申请人必须先获得本地雇主聘用；第二类为人才计划如「高才通」等，针对高收入人士或全球百强大学毕业生。他强调，无论是那一类人才计划，签证持有人在续签时均必须证明已在港受聘或成功开办业务，并切实对香港经济作出贡献。他期望，「人才越多，经济发展前景才越广阔，香港的经济饼才会越大。」
